Valorizzare le professionalità scientifiche

Nella prima metà del mandato, l’Università di Roma Tor Vergata ha continuato a investire nel capitale umano della ricerca, sostenendo la formazione di nuove generazioni di studiosi e valorizzando le competenze scientifiche presenti nell’Ateneo. La comunità scientifica, composta da dottorandi, assegnisti e ricercatori, ha attraversato un processo di evoluzione, caratterizzato anche dalle progressioni di carriera e dai cambiamenti nelle forme contrattuali. Un percorso che riflette il progressivo rinnovamento delle professionalità accademiche e l’impegno dell’Ateneo nel favorire la crescita delle competenze, la continuità delle attività scientifiche e il confronto tra diverse generazioni di ricercatori.

Formare le nuove generazioni di ricercatori

Nel quadriennio in esame si registra una crescita del 5,7% dell’offerta di corsi di dottorato, rafforzando le opportunità di accesso alla formazione scientifica avanzata. L’impegno dell’Ateneo si è concentrato sullo sviluppo di percorsi capaci di integrare competenze di diverse discipline e favorire il collegamento con enti di ricerca e imprese, anche attraverso i dottorati industriali. Un orientamento che risponde agli obiettivi del mandato rettorale di qualificare la formazione dei giovani ricercatori e promuovere una maggiore integrazione tra alta formazione, ricerca e mondo produttivo.